PenskeCars Talent Day 2024

Immagini Scaricate 2024 06 20T123237.224

Un evento di employer branding con oltre 40 giovani talenti partecipanti!

Dopo il successo della prima edizione 2023, che ha visto la partecipazione di 30 ragazzi e ragazze Penskecars – azienda leader nel settore Automotive Premium e Luxury - ha scelto nuovamente BOOM per organizzare un secondo evento di employer branding volto a inserire nuove risorse all’interno del loro team.

Il PenskeCars Talent Day non è un semplice career day universitario. È un'occasione per creare un vero e proprio ponte tra i giovani talenti del territorio bolognese e Penskecars.

Per l’edizione 2024 il Team Talent di BOOM, grazie a un attento processo di selezione e pre-screening, ha individuato oltre 40 candidati di talento, che fossero in linea con i ruoli ricercati e pronti a mettere in mostra le loro skills

 

📅 Come si è svolto l’evento?

La giornata si è aperta con uno speech per illustrare valori, DNA e mission di Penske, seguiti da un tour della concessionaria, per esplorare i luoghi di lavoro dall’interno.

Il cuore dell’evento, però, è stato il Talent Game: una challenge di gruppo ideata ad hoc dal team di BOOM e PenskeCars per mettere in luce le principali soft skills ricercate nei candidati.

A conclusione dell’evento si sono svolti i colloqui one-to-one con i rappresentanti di Business e HR di Penske.

 

👍 Perché questa struttura di evento di employer branding ha funzionato?

I partecipanti hanno modo fin da subito di conoscere gli ambienti di lavoro, di confrontarsi direttamente con il team HR dell’azienda e partecipare a talent game ideati per dargli la possibilità di mettere in mostra le loro skills.

Allo stesso tempo, per l’azienda è un’occasione unica di presentarsi alle nuove generazioni, facendo conoscere dall’interno la propria realtà e i propri valori.

 

✨ Numeri che creano valore:

l’obiettivo iniziale di Penskecars nel 2023 era di individuare almeno 20 candidati idonei per 5 posizioni aperte e al termine dell’evento sono stati individuati 35 profili idonei, con un significativo numero di loro che è entrato a far parte del team aziendale!

 

Ecco alcune foto dell'evento:

 

Più recenti

Untitled Design (1) (1)

Master Teknè 5.0 Short

Un programma BOOM e BI-Rex su misura per il cambiamento

LEGGI TUTTO
3 (17)

I Big Data e il loro impatto sulle nuove generazioni

Una panoramica sull’uso dei dati e il loro valore strategico

LEGGI TUTTO
2 (23)

L’inclusione come fattore di successo della leadership nelle aree tecnologiche

L’inclusione non è solo un valore morale, ma un elemento cruciale per la leadership e il successo nei settori tecnologici.

LEGGI TUTTO