Talent Open Day

Recruiting Marketing

🎓 Dall'università all'azienda: la trasformazione del recruitment

Dopo aver partecipato a diversi eventi come Career Day Universitari, Open Day e giornate dedicate ai giovani, il cliente non aveva ancora raggiunto il suo obiettivo di ingaggio di giovani talenti.

La richiesta

Il cliente ha richiesto di trovare almeno 20 candidati idonei ad una possibile selezione - e quindi ad un successivo inserimento in azienda - per 5 posizioni aperte: Business Development, Amministrazione, Sales, Consulenze, Service Marketing.

 

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